北京兄弟搬家公司工人的流动性

来源：易搬家作者：网站管理员发布时间：2013/8/28

一般来说，多数大众搬家给搬家工人开出的工资上下差不了多少，因此搬家工人在选择搬家公司的时候，虽然也注重工资这个问题，但是他们更想自己的权益能得到保障，特别是在多年以后，年老干不动的时候，能有一个好的保障。

如何才能留住搬家工人呢？单靠稍微高点的工资行吗？事实证明，工资只是一个方面，和搬家工人签订正式的搬家合同，能在一定程度上留住搬家工人。

搬家工人都是靠出卖苦力为生，所以因为体力透支，甚至在搬运的过程中，会出现碰上、砸伤等情况。年老后会出现一身的病，这时如果没有经济来源的话，没有一定保障的话，搬家工人的晚年生活会更加惨。所以很多搬家工人希望搬家公司与自己签订正式的搬家合同，一旦在搬运过程中出现了问题，搬家公司会出面解决，这样工人的损失也会效益点。另外签订了劳动合同，一般都要缴纳养老保险、医疗保险等，这对搬家工人今后的生活能有一定的保障，能在一定程度上留下搬家工人。